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嚴(yán)以用權(quán)心得體會:嚴(yán)以用權(quán)要堅(jiān)持“四個必須”

分類: 心得體會 范文詞典 編輯 : 范文大全 發(fā)布 : 10-07

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嚴(yán)以用權(quán)心得體會:嚴(yán)以用權(quán)要堅(jiān)持“四個必須”


公司召開總經(jīng)理辦公會,研究安全生產(chǎn)、經(jīng)營管控等五項(xiàng)議題后,集團(tuán)公司總經(jīng)理、黨委副書記李XX強(qiáng)調(diào),越是經(jīng)濟(jì)形勢嚴(yán)峻,越是需要過硬的作風(fēng)保障,越要以“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育為契機(jī),轉(zhuǎn)變作風(fēng)、嚴(yán)以用權(quán)、提高效率。

開展“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動,嚴(yán)以用權(quán)是關(guān)鍵。古人曰:“所謂權(quán)力,生于民意,操于吏手,守于理法之間,關(guān)乎民生重計(jì),當(dāng)敬而用之”。“一公則萬事通,一私則萬事閑”。孟德斯鳩說:“一切有權(quán)力的人都容易濫用權(quán)力,這是萬古不移的一條經(jīng)驗(yàn)”。權(quán)力是把“雙刃劍”,正確用權(quán)就能為職工群眾造福,濫用權(quán)力就會損害群眾利益、損害黨和企業(yè)形象,甚至?xí)萑胱飷旱纳顪Y,以至于身敗名裂。古今中外以及集團(tuán)公司內(nèi)外的大量事實(shí)充分證明,要防止權(quán)力濫用,就必須用制度制約權(quán)力,就必須敬畏法制、敬畏職責(zé)、“以公為先”、心中有戒。

習(xí)近平總書記反復(fù)強(qiáng)調(diào),我們的權(quán)力是黨和人民賦予的,是為黨和人民做事用的,只能用來為黨分憂、為國干事、為民謀利,絕不能當(dāng)成謀取私利的工具。“嚴(yán)以用權(quán),就是要堅(jiān)持用權(quán)為民,按規(guī)則、按制度行使權(quán)力,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里,任何時候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私”。集團(tuán)公司黨委書記、董事長李XX在集團(tuán)公司“三嚴(yán)三實(shí)”專題黨課上指出,我們決不能“一朝權(quán)在手、便把令來行”,更不能越權(quán)越位、恣意妄為,想干什么就干什么,想怎么干就怎么干。要自覺敬畏法律、敬畏權(quán)力、敬畏職責(zé),始終高懸法律的明鏡。因此,各級領(lǐng)導(dǎo)干部在踐行“三嚴(yán)三實(shí)”中要按照要求,結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際,認(rèn)真抓好落實(shí),真正做到嚴(yán)以用權(quán),廉潔從業(yè)。一是嚴(yán)以用權(quán)必須敬畏法制。“師曠之聰,不以六律,不能正五音;離婁之明,不以規(guī)矩,不能成方圓”。道明了權(quán)力的邊界是法制,也說明了權(quán)力運(yùn)行要遵循法律的軌跡,按規(guī)則、按制度行使權(quán)力。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要真正做到嚴(yán)以用權(quán),就要切實(shí)加強(qiáng)權(quán)力運(yùn)行使用的監(jiān)管,織密制度之網(wǎng),用制度拴住脫韁的權(quán)力。要認(rèn)真執(zhí)行集團(tuán)公司《責(zé)任追究暫行辦法》、《辦公用房配置管理暫行規(guī)定》等制度,特別要瞄準(zhǔn)項(xiàng)目建設(shè)、招投標(biāo)、物流貿(mào)易、物資采購、產(chǎn)品銷售、關(guān)聯(lián)交易等6個高風(fēng)險領(lǐng)域和環(huán)節(jié),扎緊制度籬笆,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度籠子。二是嚴(yán)以用權(quán)必須敬畏職責(zé)。有什么樣的權(quán)力,就有什么樣的職責(zé)。脫離權(quán)力,職責(zé)履行就失去活力;脫離職責(zé),權(quán)力運(yùn)行就會沒有方向、就會脫韁。作為領(lǐng)導(dǎo)干部,要做到在其位、謀其政,盡心盡力完成好職責(zé)范圍的事,真正做到行其權(quán)、盡其責(zé)。要認(rèn)真抓好“三減三提”、“雙創(chuàng)”和“五整頓”等活動,強(qiáng)力整治“虧損點(diǎn)”,深入挖掘“潛力點(diǎn)”,全力培植“增長點(diǎn)”,堅(jiān)定不移完成全年目標(biāo)任務(wù)。三是嚴(yán)以用權(quán)必須“以公為先”。“居官守職以公正為先,公則不為私所惑,正則不為邪所媚”,“公權(quán)姓公,一絲一毫都不能私用”。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要牢記,權(quán)力是人民賦予的,要把行使權(quán)力的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)放在出于公心、為民服務(wù)、為民謀利上,放在企業(yè)深化改革、轉(zhuǎn)型發(fā)展上。要以改建國有資本運(yùn)營公司為契機(jī),確保集團(tuán)公司100項(xiàng)重點(diǎn)工作等決策部署落到實(shí)處,以嚴(yán)以用權(quán)的工作實(shí)績,造福職工群眾、促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。四是嚴(yán)以用權(quán)必須心中有戒。心中有戒,就是要心有所畏、言有所慎、行有所止、清廉自守,時刻牢記修身律己,始終做到嚴(yán)格自我要求。只有始終堅(jiān)持心中有戒,才能嚴(yán)守紀(jì)律紅線、筑牢廉潔防線、不碰帶電的法紀(jì)高壓線,真正把紀(jì)律挺在前面,時時亮起法紀(jì)的紅燈。各級領(lǐng)導(dǎo)干部要認(rèn)真遵守法律法規(guī)和黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī),認(rèn)真遵守集團(tuán)公司管理人員廉潔從業(yè)實(shí)施細(xì)則等制度規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行“四個帶頭”和“八不承諾”,自覺凈化工作圈、朋友圈、利益圈。經(jīng)常想一想自己的身份和責(zé)任,經(jīng)常想一想組織的期望和職工群眾的重托,經(jīng)常想一想自己出了問題會給企業(yè)帶來多少損失、給家庭帶來多少痛苦,堅(jiān)守廉潔自律底線,堅(jiān)守理想信念,堅(jiān)定不移實(shí)現(xiàn)李希勇同志在集團(tuán)公司黨課中提出的“五個新提升”,以更嚴(yán)的要求、更實(shí)的作風(fēng)、更好的作為,為集團(tuán)公司平穩(wěn)健康發(fā)展做出新的更大貢獻(xiàn)!

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