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企業工作意見范文：企業競爭力提升工作意見是由范文詞典為您精心收集，希望這篇企業競爭力提升工作意見范文可以給您帶來幫助，如果覺得好，請把這篇文章復制到您的博客或告訴您的朋友，以下是企業競爭力提升工作意見的正文：

各企業：

為認真貫徹落實縣“工業強縣、生態立縣、特色興縣”發展戰略，進一步促進我鎮企業穩步發展，提升企業的品牌優勢，增強企業的市場競爭力，現根據文件精神，結合我鎮實際，設立企業發展專項獎勵基金。具體工作意見如下：

一、資金來源：

由鎮財政每年在預算內安排。

二、獎勵基金用途：

技術創新專項基金獎勵企業及經營層管理人員。

三、獎勵種類及標準：

本獎勵種類分工業企業和建筑裝飾企業兩類。

（一）工業企業

1、基數：增值稅100萬元以上（含100萬元）。

2、獎勵標準：

（1）達到基數獎勵1萬元。

（2）增值稅101-200萬元，所得稅51-100萬元，獎留鎮財力的30%。

（3）增值稅201萬元以上，所得稅100萬元以上，獎留鎮財力的50%。

（4）招商引資企業在執行招商引資政策年度內，執行招商引資政策。

（二）建筑裝飾企業

1、基數：以企業繳納的營業稅、個人所得稅、企業所得稅核定基數。其中：漆橋公司880萬元、第九項目部32萬元、天龍公司32萬元、108工程處32萬元、李新民工程處32萬元、109工程處20萬元、環達公司34萬（含環昊公司）。

2、獎勵標準：

（1）規模獎：達到基數按企業當年實際繳納入庫稅額（不含市場以外）的營業稅、個人所得稅、企業所得稅的5%獎勵。

（2）對超基數部分按營業稅、個人所得稅、企業所得稅給予地方留成財力的40%獎勵，環達公司超基數部分按原協議執行。

（3）創收獎：對企業從市場以外的建筑裝飾收入回本鎮繳納的營業稅、個人所得稅可按實際入庫稅收地方留成財力的50%獎勵。

（4）質量獎：對創“魯班獎”的企業（不含參建項目），除縣財政獎勵外，鎮財政另外一次性獎勵10萬元。

四、獎勵操作

各企業在次年1月份憑上年度繳稅憑證（復印件）加蓋企業公章及財務報告向鎮財政所提出申請，鎮財政所根據企業申請與稅務部門核實確認后，報鎮政府批準，由企業開具收據，報領導審批后一次性進行獎勵。

五、獎勵基金的用途

以上獎勵基金30%直接用于獎勵企業法人代表及經營管理層，其中獎勵法人代表部分不超過直接獎勵基金的50%。其余70%部分留企業購置生產設備，擴大再生產。

六、企業納稅額

不包括教育附加及各項基金、福利企業退稅、稅務部門稽查的稅款不計入當年納稅額，凡享受縣財政獎勵的獎勵項目，鎮財政不再重復獎勵。

七、本辦法一定三年有效，即2010-2013年。

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